ISSN: 2329-6879

Arbeitsmedizin und Gesundheitsangelegenheiten

Offener Zugang

Unsere Gruppe organisiert über 3000 globale Konferenzreihen Jährliche Veranstaltungen in den USA, Europa und anderen Ländern. Asien mit Unterstützung von 1000 weiteren wissenschaftlichen Gesellschaften und veröffentlicht über 700 Open Access Zeitschriften, die über 50.000 bedeutende Persönlichkeiten und renommierte Wissenschaftler als Redaktionsmitglieder enthalten.

Open-Access-Zeitschriften gewinnen mehr Leser und Zitierungen
700 Zeitschriften und 15.000.000 Leser Jede Zeitschrift erhält mehr als 25.000 Leser

Indiziert in
  • Index Copernicus
  • Google Scholar
  • Öffnen Sie das J-Tor
  • Akademische Schlüssel
  • Nationale Wissensinfrastruktur Chinas (CNKI)
  • RefSeek
  • Hamdard-Universität
  • EBSCO AZ
  • OCLC – WorldCat
  • Publons
  • Genfer Stiftung für medizinische Ausbildung und Forschung
  • Euro-Pub
  • Genfer Stiftung für medizinische Ausbildung und Forschung
  • ICMJE
Teile diese Seite

Abstrakt

Occupational Health Promotion Using Online Visual Representation on Internet for Consultation

Tsair-Wei Chien

Objective: To show an on-line visual representation to a mental health related Doctor for consultation and to compute the prevalence rate of work strain for a workplace. Methods: Exploration factor analysis and parallel analysis were used to validate the items retained in the Chinese-version of the Job-Content Questionnaire (C-JCQ). The setting was a 900-bed hospital in southern Taiwan. A total of 1,800 full-time workers in this hospital were asked to participate in a job perception survey in May 2009. One way analysis of variance (ANOVA) was applied to analyze the differences in work strain among work sections. A visual representation of the C-JCQ findings was then prepared to provide practitioners with a tool for use in clinical settings. Results: The prevalence rate of hospital workers’ strain in the study workplace was 13.26%. There were significant differences among work sections on most C-JCQ subscales. Conclusions: Periodical surveys of the quality of work life with the C-JCQ are urgently needed. A visual representation of C-JCQ findings could be made available to highlight the need for mental health consultation in clinical settings.

Haftungsausschluss: Dieser Abstract wurde mit Hilfe von Künstlicher Intelligenz übersetzt und wurde noch nicht überprüft oder verifiziert.